-저축은행 사태와 관련해 기획재정부가 할 수 있는 노력은?

 

▲ 저축은행 사태는 본연의 목적 고유의 목적이라고 할 수 있는 서민금융보다는 하이리스크 고위험고수익에 지나치게 탐닉한 데 있다. 여기에다가 구조조정의 방패로 M&A 같은 값싼 구조조정 등으로 규제를 완화해 주고 검사 감독에 비리가 있어서 복합적으로 어우러져 생겨난 결과다.

 

저축은행의 부실자산 규모가 금융자산 규모가 비교해 보면 비중이 크지 않기 때문에 시스템 리스크로 이어지지 않을 것이라고 본다. 많은 서민들이 피해를 볼 수 있기 때문에

금융위기 등과 함께 하루 빨리 사태가 수습이 될 수 있도록 다양한 방안을 강구하고 있다고 들었다. 배드뱅크 등 아이디어가 나와 있다.

 

-경제 체질개선 방안은?

 

▲ 금융위기 극복과정에서 정상적이지 않게 연명한 기업이 있었다. 산업구조가 고도화되는 상황에서도 적응하지 못하는 기업들이 있기 때문에 구조조정이 돼야 한다. 하지만 특정 부문을 지칭하는 것은 아니다.

 

-고용정책 방향은?

 

▲전반적으로 근원적으로 일자리를 늘리려는 노력을 기울일 것이다. 일자리 미스매치를 해결하려는 노력이 있어야 한다. 인력의 역량 자체를 고도화하는 노력 필요하다. 대학교육을 실사구시에 바탕해 산업 눈높이에 맞는 인재를 길러내는 등 여러가지 노력이 강화돼야 한다. 임금· 고용형태·제도 등에 과도한 규제, 불합리한 설정 등이 개선돼야 겠다. 비정규직의 경우 보호 수준이 강화돼야 한다.

 

요약하면 넘치는 것은 자르고 모자란 것은 채우는 것이 좋겠다.

 

-전임 장관과 차이점은?

 

▲불가피하게 재정을 지출했지만 이제는 재정건전성을 변화된 상황에 맞게 강화해야 한다. 욕 먹더라도 균형재정을 달성하도록 최대한 노력을 하도록 하겠다. 본질적으로 생각이 다른 게 아니라 상황이 달라서 달라질 것으로 보인다.

 

-성장의 과실 공유, 초과이익공유제 등에 대한 견해?

 

▲윤증현 전 장관과 크게 달라진 점은 없고 이익공유제 부분은 취임사에서 행간을 읽어주면 좋겠다.

 

- 일감 몰아주기 관련해서는?

 

▲제재 등에 대한 연구를 하는 중이다. 구체적인 노력은 각종 협의라든지. 당정 협의등을 거쳐서 세상에 알리도록 하겠다.

 

-인사원칙은?

 

▲차가운 머리와 뜨거운 가슴 중 하나를 꼽으라고 하면 공직자는 뜨거운 가슴이 중요하다. 지식이나 친화력보다는 진정성을 가지고 치열하게 국민을 사랑하는 모습이 중요하다.

 

기획재정부 장관은 정책을 조율하고 그래야 하는데 조금더 노력을 해서 한 목소리로 기자분들은 물론이고 국민들에게 불필요한 혼선을 드리지 않도록 노력을 하겠다, 당과도 잘 조율을 해서 갈지자 행보를 보이지 않도록 노력을 하겠다.

 

첫술에 배부를 수 없기 때문에 차차 해결하도록 하겠다. 기자들과 스킨십 강화하겠다. 기사들은 꼭 읽겠다. 공정하게 써달라.