27일 포스코에 따르면 포스코는 이날 주요채용 사이트와 포스코 채용 홈페이지(gorecruit.posco.co.kr)와 블로그(blog.posco.com)를 통해 2013년도 신입사원 모집 안내를 공고했다.
포스코는 회사가 어떤 조건의 지원자를 원하는지 미리 확인할 수 있는 기회를 제공해 미리 준비할 수 있는 시간을 주기 위해 이같은 제도를 시행한다고 설명했다.
전형은 오는 2013년 9월 서류접수, 10월 면접, 11월 최종 합격자 선발 순으로 진행될 계획이다.
전형 프로세스에서 포스코의 CEO인 정준양 회장도 일정 부분 참여할 것으로 알려졌다.
회사는 다양한 인재 확보를 위해 모집정원의 20%내에서 특별채용을 실시한다. 이 대상에는 한국사관련 자격 소지자와 벤처·창업경험자, 군(여군)장교 경력 보유자, 인도네시아와 인도 등 신성장 지역 거주자 등이 포함된다.