[뉴스토마토 정해훈 기자] 삼성전자(005930)가 자율적이고 유연한 근무 문화를 위해 사외 거점 오피스와 사내 자율 근무존을 마련했다.

 

삼성전자는 사외 거점 오피스 2개소와 사업장 내 자율 근무존 4개소 등 사내외 유연 근무 공간 '딜라이트(d'light)' 6개소를 운영한다고 17일 밝혔다.

 

이날부터 운영되는 사외 거점 오피스는 △서초(서초사옥) △대구(ABL타워), 사업장 내 자율 근무존은 △디지털시티(수원) △서울R&D캠퍼스(우면) △스마트시티(구미) △그린시티(광주) 등이다.

 

삼성전자는 임직원이 시간과 장소에 구애받지 않고 업무에 집중할 수 있도록 하는 'Work From Anywhere' 정책의 하나로 사내외 유연 근무 공간을 설치했다.

 

사외 거점 오피스는 사무실 근무와 재택근무의 하이브리드 형태로 출퇴근 시간은 대폭 줄이면서 업무 생산성을 높이기 위해, 사내 자율 근무존은 사무실을 벗어나 도서관형·카페형으로 조성된 독립 공간에서 더 자율적이고 창의적으로 일할 수 있도록 하기 위해 각각 기획됐다.

 

 

특히 사외 거점 오피스는 임직원의 시각으로 최적의 근무 환경을 만들 수 있도록 임직원이 직접 참여한 태스크포스(TF)를 통해 조성됐다. 임직원 TF는 국내외 회사를 벤치마크하고, 지역별 수요, 교통 인프라, 개발·디자인·마케팅 등 업무별 선호 공간 등을 분석해 다양한 옵션의 근무 공간을 제안했다. 회사는 이를 적극적으로 반영했다.

 

'딜라이트'는 도서관형·카페형의 개방형 좌석, 1인 독서실 형태의 몰입 좌석, 높낮이 조절 책상이 있는 좌석을 비롯해 회의실, 전화부스 등 다양한 형태의 근무 공간으로 구성돼 각기 다른 직군의 임직원도 업무 상황과 필요에 따라 이용할 수 있다.

 

앞서 삼성전자는 지난 4일부터 14일까지 '딜라이트'를 시범 운영했으며, 그 결과 △강남역 소재 '딜라이트 서초'의 교통 편의성 △출퇴근 부담 경감 △쾌적하고 업무 몰입 가능한 환경 등이 임직원으로부터 호응을 얻었다.

 

삼성전자 관계자는 "앞으로도 유연하고 효율적인 근무 문화를 확대해 임직원 만족도와 업무 능률을 지속해서 높일 계획"이라고 말했다.

 

정해훈 기자 ewigjung@etomato.com